Collection: Coaching de groupe et entreprise

Libérez le potentiel de vos équipes et de vos élèves grâce à une communication efficace et une intelligence émotionnelle développée.

À qui s'adresse ce coaching ?

  • Entreprises et professionnels :
    • Dirigeants souhaitant renforcer la cohésion de leurs équipes et améliorer la communication interne.
    • Managers désireux de développer leur leadership et leur intelligence émotionnelle.
    • Équipes en quête d'une meilleure collaboration et d'une gestion saine des conflits.
  • Établissements scolaires :
    • Équipes pédagogiques souhaitant améliorer la communication avec les élèves.
    • Élèves désireux de développer leur confiance en soi, leur prise de parole, leur compréhension et régulation des émotions et leurs compétences relationnelles.
    • Direction d'établissement souhaitant améliorer le climat scolaire et prévenir le harcèlement.
    • Petites et moyennes entreprises qui ont cœur d’offrir une session de coaching sur une thématique festive ou problématique.
    • Structures ayant à cœur d’utiliser des outils et un audit en communication pour une meilleure gestion émotionnelle des collaborateurs sans perdre votre énergie à essayer de régler des situations conflictuelles.
    • Association ou structures qui veulent co-animer Des interventions en binôme, suite à des violences conjugales, intra-familiales ou des conférences sur l’estime de soi.
    • cartes cadeaux, conférence ou coaching de groupe selon vos besoins et vos envies

Votre défi :

  • Des difficultés de communication au sein de vos équipes ou de votre établissement ?
  • Un climat de travail ou d'apprentissage tendu, générateur de stress et de conflits ?
  • Un manque de cohésion et de motivation ?
  • Des difficultés à gérer les émotions et à développer l'intelligence collective ?
  • Des difficultés en terme de prise de parole, de confiance en soi et connaissance de soi ?

Ma solution : un accompagnement sur mesure pour :

  • Améliorer la communication :
    • Développer des techniques de communication efficaces et bienveillantes.
    • Favoriser l'écoute active et l'expression claire des besoins.
    • Apprendre à gérer les conflits de manière constructive.
  • Renforcer la cohésion d'équipe :
    • Créer un environnement de travail ou d'apprentissage collaboratif et positif.
    • Développer le sentiment d'appartenance et la confiance mutuelle.
    • Favoriser la synergie et l'intelligence collective.
  • Développer l'intelligence émotionnelle :
    • Apprendre à identifier, comprendre et réguler ses émotions.
    • Développer l'empathie et la capacité à gérer les émotions des autres.
    • Améliorer le bien-être individuel et collectif.
    • Améliorer l’acquisition de ses atouts et apprendre à identifier ses freins pour augmenter l’estime, la confiance afin qu’elles impactent positivement les performances de chacun.

Bénéfices pour votre structure :

  • Une communication interne et externe plus fluide et efficace.
  • Un climat de travail ou d'apprentissage plus serein et productif.
  • Des équipes ou des élèves plus motivés, engagés et performants.
  • Une meilleure gestion des conflits et une réduction du stress.
  • Un développement de l'intelligence collective et de la créativité.

Ma méthode :

  • Un accompagnement personnalisé, adapté à vos besoins spécifiques.
  • Des coaching de groupe avec des outils ludiques.
  • Des outils et des techniques éprouvés, issus des dernières recherches en psychologie, en neurosciences et en développement personnel.
  • Une approche interactive et participative, favorisant l'apprentissage et la mise en pratique.

Contactez-moi dès aujourd'hui pour un devis personnalisé et découvrez comment je peux vous aider à transformer votre structure !

 

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